공직 경험으로 자원봉사조직 성장 돕는다
앵커 멘트성남시자원봉사센터가 조직 역량 강화를 위해 특별한 강연을 마련했습니다. 킨텍스플러스의 이재철 대표이사가 직접 직원들을 찾아 공직 경험을 바탕으로 한 조직 운영과 시민 소통 노하우를 전했습니다. 현장 보시죠.
기사 멘트성남시자원봉사센터에서 조직의 전문성과 현장 대응력을 높이기 위한 직원 역량강화 교육이 열렸습니다. 이날 강연을 맡은 이는 대한민국 대표 전시장 킨텍스의 100% 출자기업, 킨텍스플러스의 이재철 대표이사입니다. 이 대표는 1996년 지방고시로 공직에 입문해 과천시 부시장, 성남시 부시장, 경기도 균형개발국장과 기획조정실장, 고양시 제1부시장 등을 두루 거친 정통 행정 전문가입니다. <인터뷰> 장현자 센터장 / 성남시자원봉사센터 "전 직원을 대상으로 직무와 관련 있는 역량 강화 교육을 하게 되어 있습니다. 이번에는 외부 전문강사보다는 실질적으로 성남시 전 부시장으로 계셨던 이재철 부시장님을 모시고 공직사회와 조직관리, 직원의 책임과 의무, 내부적으로 문서를 어떻게 처리할 것이며, 센터를 방문하는 봉사자를 어떤 마음으로 섬기는 것인지 실무를 통해 교육을 받자 해서요." 이날 강연에서 이 대표는 자신의 풍부한 공직 경험을 바탕으로 시민과의 커뮤니케이션 방법, 현장에서 신뢰를 얻는 조직 관리 방식, 팀워크와 책임감이 자원봉사 조직에서 왜 중요한지 등 실제 사례 중심의 조언을 전했습니다. 또 성남시에서 일했던 당시 경험을 떠올리며, 행정과 민간이 함께 움직이는 구조의 중요성과 자원봉사가 지역사회 운영에서 차지하는 역할도 강조했습니다. 성남시자원봉사센터는 앞으로도 직원들의 역량을 높이기 위한 교육을 이어나갈 방침입니다. ABN뉴스 홍예림입니다.

